Hej Jag har gått vård och omsorg programmet och har examen från vård och omsorg programmet. jag vill plugga vidare till tandhygienist och Just nu läser jag bara Svenska 3 och Engelska 6. Men är det så att jag behöver läsa naturkunskap 1a2 och Naturkunskap 2 med?
Sök efter frågor
Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 32110 frågor besvarade.
Behöver jag naturkunskap 1a2 och 2 ?
1 Svar
Hej,
om du har examen från vård- och omsorgsprogrammet med vissa Godkända betyg ( i vissa specifika kurser) då borde du bedömas som Behörig vad gäller naturkunskap 2 (genom de så kallade "ersättningsmöjligheterna").
Bäst är det om du tar dina betyg från VO och går pratar med sYV på komvux som kan ge dig ett difinitivt svar. Ett annat alternativ är att du kan söka läsa Naturkunskap 1a2 och sedan 2 på komvux; de 2 kurserna kan du på heltid läsa på 7,5 veckor.
Fördelar i att läsa kurserna i naturkunskap: om du får högre betyg än snittet av dina tidigare betyg, kommer du höja ditt meritvärde och det blir lättare att komma in på högskola.
Om du inte får högre betyg än snittet på dina tidigare betyg, kommer detta ej sänka ditt meritvärde (om du redan innan de studierna ändå är behörig);
Genom att repetera naturkunskap, blir du ännu bättre förberedd inför högskolestudier på tandhygienistprogrammet.
Du kan på sidan här >> se exakt vilka kurser som kan ersätta Naturkunskap 2;
Hänvisning: antagning.se/sv/Det-har-galler-for-dig-som-gatt/Gymnasial-vuxenutbildning/Gymnasieexamen-fran-komvux/Sarskild-behorighet/Kurser-som-ger-sarskild-behorighet-i-naturkunskap
Frågor och svar taggade med 'jobba på en skola' (1 st.)
-
Syv och personalvetare?
Om man läser en syv utbildning vad är det man mer kan göra förutom att jobba i skolor? Om jag läser personalvetarprogrammet, kan jag också jobba inom skola med ”vägledning” som syv?
Hejsan!så länge det ej finns legitimation eller andra strikta bestämmelser, och de finns inte ännu (april 2020) för personalvetare och SYV, då blir det upp till en arbetsgivare. Det finns ingen lag som... Läs hela svaret
Hittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga