Vilka möjligheter finns att läsa vidare efter BMA examen. Kan man uppnå som en apotekarens roll vid läkemedel industri efter master programmet?
Mvh
Rakibul Hasan
Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 32151 frågor besvarade.
Det går tyvärr inte ge några garantier. Vilka masterprogram som går att söka om tre år, vet man inte idag. Utbildningsutbud förändras.
Just Apotekare > kan man i Sverige blir endast via apotekarprogrammet eller receptarie + master i Farmací-programmet.
Vill man arbeta inom läkemedelsindustri, kanske man kan i så fall satsa på att bli en Läkemedelskemist >.
För att på sikt få jobb inom läkemedelsindustri, kan man ha grundutbildning inom Kemi eller Biologi. Ibland ser man jobbannonser när t.ex > Analytiska kemister sökes till anställning på ett läkemedelsföretag.
Hej! Jag undrar om man kan studera till socialpedagog/behandlingspedagog på yrkeshögskola om man vill jobba som skötare/inom psykiatrin?
Hej Katarina,det finns ett antal olika yrkeshögskoleutbildningar till socialpedagog/behandlingspedagog, som är olika till innehåll. Vissa av dem passar säkert bättre än andra. Jag... Läs hela svaretHej! Jag undrar om Vård- och omsorgsprogrammet med inriktning psykiatri på Komvux är likvärdigt med Säters yrkeshögskoleutbildning "Skötare inom psykiatrisk vård"? Får man samma lön efter båda utbildningarna eller ligger ingångslönen högre om man läser yrkeshögskoleutbildningen för att bli...
Hej Ellie,Yrkeshögskoleutbildning ligger på Eftergymnasial nivå. Komvux utbilding Vård- och omsorg - ligger på Gymnasial nivå. Troligtvis kan man få högre lön med utbildning som ligger på högre nivå.Jag läser till undersköterska med inriktning psykiatri och är färdig i sommar. Har jag som undersköterska inom psykiatri samma arbete som en skötare inom psykiatri? Är det två olika utbildningar som ger olika jobb eller kan jag som undersköterska arbeta med samma sak som en skötare?
De yrken du nämner är inte reglerade, ingen legitimation krävs, därför är det upp till varje enskild arbetsgivare att bestämma. Det finns inte några generella regler och olika lösningar förekommer.Hittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga