Hej! Jag tänkte kolla om det lönar sig på arbetsmarknaden/lönemässigt att läsa en kandidat i psykologi och även ha en kandidat i företagsekonomi med inriktning finans? Hur ser arbetsgivare på den kombinationen och vad kan man exempelvis arbeta som i så fall? Tänker att psykologi är grunden för att förstå människor i olika situationer som t.ex. beslutsfattande etc. vilket i så fall skulle kunna kopplas till ekonomi. Sedan undrar jag om det är möjligt att byta universitet som man skrivit C-uppsats på i efterhand? T.ex. Om man vill ha en examen från Uppsala men redan har läst sin kandidat vid något annat universitet?
Sök efter frågor
Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 31995 frågor besvarade.
Kombinationen psykologi och ekonomi?
1 Svar
Hej Maja!
Jag tror inte det finns väldigt många personer som har kandidat i psykologi och samtidigt även kandidatexamen i företagsekonomi ... det kan givetvis finnas några men vi vet inte hur arbetsgivare ser på den kombinationen (Olika arbetsgivare kan tänka väldigt olika). Det skadar nog inte att ha läst psykologi om man söker jobb inom andra branscher/områden som t.ex som ekonom, men att det garanterat skulle hjälpa att få jobb och dessutom med högre lön, kan jag inte säga någonting om. Försök hitta någon som har den kombinationen av utbildningar och fråga om hen upplevde att arbetsgivare var mycket intresserade av honom/henne och att hen därför även fick högre lön. Att förstå människor i olika situationer som t.ex beslutsfattande är så klart väldigt bra, men jag kan inte lova att arbetsgivare är beredda att "för det" ge högre lön.
Exempel på vilka yrken man skulle kunna bli en attraktiv arbetssökande (med kombinationen av utbildningar inom psykologi och ekonomi) kan t.ex vara inom HR, som HR-ansvarig eller HR-specialist men man ska även kunna mycket inom Arbetsrätt och kunskaper inom arbetsrätt är nog viktigare än inom psykologi (som HR-person måste man veta vilka rättigheter de anställda har - lagar och regler måste följas och de är många och ibland också komplicerade, och ibland behöver man även göra tolkningar av lagar och regler då alla situationer är inte alltid beskrivna i lagar).
Ett annat exempel på yrke där jag tror kunskaper inom ekonomi och psykologi, i kombination, är mycket värdefulla är Rekryterare. Men eftersom även det är ett icke-reglerat yrke så är det helt upp till en arbetsgivare att bestämma vem (med vilken utbildning och tidigare arbetslivserfarenhet) som får jobbet. Vissa arbetsgivare vill som rekryterare anställa personer som har jobbat inom samma bransch som de rekryterar för, t.ex om man ska rekrytera Data/IT-"folket" så kan arbetsgivare tycka att det viktigaste är att rekryteraren har själv jobbat inom data-it och vet därför vad jobbet går ut på (och kan därför rekrytera rätt personer) - givetvis är bra kunskaper inom ekonomi och psykologi en fördel, men erfarenhet av att ha arbetat inom rätt bransch kan av vissa arbetsgivare värderas högre.
Frågor och svar taggade med 'hr-utbildning' (4 st.)
-
HR/personalvetare/arbetsvetenskap program på distans?
Hejhej! Finns det något HR-program där man kan ta examen och som är på distans? Helst att det börjar HT 2024.
Hejsan,om du med "HR-program" menar utbildning på högskola eller universitet med start HT24, då kommer utbildningsutbud fastställas i sin helhet till första dagen i... Läs hela svaret -
Vad är skillnaden på olika HR utbildningar?
Hej! Jag funderar på att plugga et 3 årig HR utbildning-med inriktning psykologi. Jag undrar nu vad är det som skiljer ett sådant kandidatexamen från t.ex. en hr kurs där man pluggar något specifikt inom hr t.ex. hr-assistent, hr-koordinator o.s.v. ? Har också frågan om jag pluggar denna...
Hej Ajna,i Sverige är det så att yrken inom HR är icke-reglerade. Det betyder att varje arbetsgivare bestämmer själv vilken utbildning hen tycker passar. Man kan med samma utbildning... Läs hela svaret -
Kortare utbildning för HR attraktivt för arbetsgivare?
Hej! Jag har tänkt på korta utbildningar för att bredda min kompetens. När jag sökte på utbildningar i arbetsrätt hittade jag HR-Strateg. Det kostar ju såklart en slant men jag har inte tid eller tålamod till kandidatutbildning. Frågan är om detta kan vara attraktivt eller om arbetsgivare i...
Hej Henrik,olika arbetsgivare kan tänka olika, så det går inte att ge ett generellt svar. Men eftersom det är hård konkurrens inom HR-yrken, så får många... Läs hela svaret -
Vilken gymnasieutbildning ska jag läsa om jag vill gå HR-utbildning?
Ska börja gymnasiet hösten 2019. Är ekonomiskt program ett bra val? Krävs samhällsprogrammet?
Hej Anna, om din fråga gäller Ungdomsgymnasiet (jag ser, annars, att du är 44 år och i så fall ska läsa på Komvux) - så kan man läsa... Läs hela svaret
Hittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga